DSA Faculty
API
← к списку преподавателей

Киселев Станислав Вячеславович

Высшая школа бизнеса

Профиль на hse.ru ↗ тел.: +7 (495) 772-95-90 | 28478
Публикаций
5
Языков
2
Наград
1
Конференций
0
Профиль Публикации (5) Курсы (11)

Должности

  • Профессор — Высшая школа бизнеса, Департамент организационного поведения и управления человеческими ресурсами

Био

  • · Начал работать в НИУ ВШЭ в 2014 году.
  • · Научно-педагогический стаж: 5 лет.

Образование

  • 1991 · Специалитет: Московский государственный институт международных отношений МИД СССР, специальность «Международные отношения», квалификация «Специалист по международным отношениям со знанием иностранного языка»

Опыт работы

  • · 2020 - н.в.: Профессор-практики ВШБ НИУ ВШЭ
  • · 1998 – 2020: Egon Zehnder International, Москва, Лондон, Пекин
  • · Старший партнёр и Генеральный директор
  • · Основатель московского офиса «Эгон Зендер»
  • · Руководство московской практикой «Эгон Зендер», специализация на подборе руководителей высшего звена, аттестации управленческих команд и повышении эффективности деятельности Советов Директоров, включая подбор независимых Директоров. Лично вел десятки проектов в России и странах СНГ, консультируя российских и западных клиентов по вопросам организационного развития и корпоративного управления.
  • · 1964: Основанная в Цюрихе в году компания «Эгон Зендер» является крупнейшей частной компанией в мире, специализирующейся на подборе руководителей высшего звена
  • · 1996 – 1997: A.T. Kearney, Москва
  • · Менеджер
  • · Руководство и осуществление консультационных проектов для российских и западных клиентов в области автомобилестроения, финансовых услуг, телекоммуникаций.
  • · 1992 – 1996: Accenture (Andersen Consulting), Лондон, Москва, Чикаго
  • · Консультант
  • · Руководство и осуществление консультационных проектов для западных и российских клиентов в области энергетики, здравоохранения и финансовых услуг.

Награды и поощрения

  • · Благодарность Высшей школы бизнеса НИУ ВШЭ (август 2024)

Идентификаторы исследователя

Публикации (5)

Анализ асимметрии и взаимной выгоды в китайско-японских отношениях

2026 · ARTICLE · ru

В статье авторы исследуют природу асимметричной взаимозависимости в отношениях Китая и Японии, анализируя торговлю, инвестиции, технологические связи и геополитические факторы. Япония в значительной степени зависит от Китая как от крупнейшего рынка сбыта и производственной базы, тогда как Китай остается зависимым от японских технологий и оборудования. Обе страны стремятся снизить уязвимость, диверсифицируя рынки и цепочки поставок. Китай выражает обеспокоенность участием Японии в американских инициативах по сдерживанию его технологического развития, что усиливает стратегическую напряженность. Авторы выделяют три возможных сценария развития (разрыв, сближение и стратегическое равновесие) и приходят к выводу, что современная модель отношений представляет собой асимметричную, но взаимную зависимость, создающую как возможности для сотрудничества, так и рычаги давления. Эта взаимосвязанность становится важным фактором формирования баланса сил и стратегических решений в Восточной Азии.

DOI ↗ PDF ↗

Бизнес в Азии

2025 · BOOK · ru

В настоящем сборнике анализируется экономическая ситуация и специфика ведения бизнеса в Китае, Индии и Юго-Восточной Азии, перспективы российских компаний в этих странах, меры государственной поддержки, а также развитие азиатского бизнеса в России. В сборник вошли аналитические статьи, интервью и экспертные мнения, которые помогут оценить риски, возможности и разработать успешные стратегии для работы в странах Азии.Сборник "Бизнес в Азии" предназначен для руководителей компаний и функциональных подразделений, специалистов по внешнеэкономической деятельности, преподавателей вузов и студентов, а также для широкого круга читателей.

DOI ↗

Учебный кейс "Клиент всегда прав?"

2022 · CHAPTER · ru

Регистрационный номер: 0013-1-1 Формат: компакт-кейс Предметные области: предпренимательство, стратегический менеджмент, управление талантами/организационное поведение Время действия: 2020 Дополнительные материалы: - Аннотация: Кейс разработан на основе публикации первоначальной версии в Harvard Business Review (11/2021) для студентов старших курсов бакалавриата и магистратуры, а также для слушателей программ MBA в области стратегического менеджмента, предпринимательства, бизнес-этики, управления человеческими ресурсами, изучения деятельности фирм, оказывающих профессиональные услуги, использования законодательства в области защиты персональных данных. Кейс подготовлен на основе практического опыта и отраслевой экспертизы, базирующейся на 25-летнем опыте работы автора в индустрии подбора персонала. Кейс впервые в российском контексте раскрывает механизмы деятельности компаний, специализирующихся на подборе Топ-менеджеров (executive search fi rms). Студенты имеют возможность погрузиться в повседневную деятельность управляющего директора крупнейшего рекрутингового агентства страны, вместе с ним прожить еще раз его карьеру и принять несколько важных решений о клиентах, коллегах, близких людях и о своей деловой репутации. Студентам предлагаются к размышлению вопросы о столкновении интересов индивидуума, компании и делового сообщества в эпоху всеобщей цифровой трансформации.

PDF ↗

Практики менеджмента в российских компаниях. Т. 2

2022 · BOOK · ru

Высшая школа бизнеса ВШЭ продолжает практику привлечения преподавателей разных департаментов к разработке учебных кейсов. Уже вторая группа научно-педагогических работников прошла обучение по написанию учебных компакт-кейсов. Десять учебных кейсов, составляющих данный сборник, рассматривают проблемные ситуации менеджмента сквозь призму разных предметных областей науки. Сборник предназначен для преподавателей, студентов и слушателей бизнес-школ, а также менеджеров, заинтересованных в понимании как специфики современного российского бизнеса, так и особенностей менеджмента транснациональных компаний, оперирующих на российском рынке. Рекомендовано к изданию Ученым советом Высшей школы бизнеса Национального исследовательского университета "Высшая школа экономики".

Management practices of Russian companies. Vol. 2

2022 · BOOK · ru

The HSE Graduate School of Business continues to support the initiative of involving the faculty members into the case studies development. The second group of GSB professors has completed the certification program in case writing from The Case Centre, one of the top case clearing houses. The cases included into this volume explore a spectrum of managerial challenges from a multidisciplinary angle. The collection is intended for professors and business school students, as well as for managers who are interested in understanding the peculiarities of modern Russian business and the specifics of managerial approaches of international companies operating in Russia.

DOI ↗

Курсы (11)